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监事会人力资本、股权性质与公司业绩的关系研究
监事会人力资本、股权性质与公司业绩的关系研究
作者:
刘蓉
燕田子
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
监事会
人力资本
公司业绩
摘要:
以往研究监事会的文章都是从监事会的整体组织结构来研究,很少从监事会成员中“人”的因素来研究.但实际上监事会中“人”的因素对监事会效果的发挥非常重要.本文从监事会中“人”的因素量化为人力资本进行研究,引入股权性质这一虚拟变量,研究监事会人力资本对公司业绩的影响.研究结果表明:监事会人力资本对公司业绩有显著影响,在控制其他因素的影响下,国有企业人力资本对公司业绩的敏感性低于非国有企业.上述研究结论有助于完善上市企业的公司治理,丰富了监事会治理的相关研究.
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篇名
监事会人力资本、股权性质与公司业绩的关系研究
来源期刊
会计师
学科
关键词
监事会
人力资本
公司业绩
年,卷(期)
2014,(4)
所属期刊栏目
学术交流
研究方向
页码范围
7-9
页数
3页
分类号
字数
4718字
语种
中文
DOI
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作者信息
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姓名
单位
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燕田子
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刘蓉
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节点文献
监事会
人力资本
公司业绩
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
会计师
主办单位:
江西省报刊传媒有限责任公司
出版周期:
半月刊
ISSN:
1672-6723
CN:
36-1268/F
开本:
大16开
出版地:
北京市海淀区花园路甲13号院7号楼庚坊国际大厦10层
邮发代号:
2-122
创刊时间:
2004
语种:
chi
出版文献量(篇)
12584
总下载数(次)
45
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