基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
长海县制定实施《领导班子和领导干部动态考评制度》,提出力种考评方式,强化干部日常考核和经常性考核。力求考真、考准、动态述职报告。县委组织部改变以往只在年终进行干部述职报告的常规做法,根据各单位全年工作计划,通过会议、传真、网络等动态方式,随时获取各单位关于反映干部工作完成情况的文本、图片、视频等述职报告,动态了解干部履职尽责情况。
推荐文章
基于GIS的长海县养殖用海规模结构分析
海洋渔业
海水养殖
养殖用海
长海县反渗透海水淡化工程
反渗透
海水淡化
工程投资
水成本
辽宁长海县海域营养状况季节分析与评价
营养盐
季节变化
P限制
贫营养
长海海域
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 长海县动态考评班子和干部
来源期刊 东北之窗 学科 政治法律
关键词 领导干部 考评方式 动态 长海县 述职报告 日常考核 县委组织部 领导班子
年,卷(期) 2014,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 17-17
页数 1页 分类号 D262.6
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2014(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
领导干部
考评方式
动态
长海县
述职报告
日常考核
县委组织部
领导班子
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
东北之窗
月刊
1006-3161
21-1239/Z
16开
大连市中山区民康街15号报业大厦9楼东北
8-582
1989
chi
出版文献量(篇)
14561
总下载数(次)
11
总被引数(次)
924
论文1v1指导