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摘要:
医院的人事档案是多方面工作的重要依据,实施科学有效的人事档案管理,有助于医院合理分配人力资源,有助于医院制订出切实可行的专业技术人才培养计划,同时还可作为医院选拔和培养人才的重要参考资料,以及能提升医院形象。本文从医院人事档案管理现状入手,分析做好人事档案管理的对策。
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管理
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对策
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单位
人事档案管理
问题
对策
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 医院人事档案管理现状和对策
来源期刊 科学时代 学科
关键词 人事档案管理 现状 对策
年,卷(期) 2014,(13) 所属期刊栏目 企业经济聚焦?Enterprise Economic
研究方向 页码范围 23-23
页数 1页 分类号
字数 2627字 语种 中文
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1 冯彩莲 6 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
人事档案管理
现状
对策
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
科学时代
半月刊
1005-250X
46-1039/G3
16开
北京市
24-165
1993
chi
出版文献量(篇)
29981
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66
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