关于员工培训的几点思考

• 作者: 应姿
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 管理 员工培训 思考
• 年，卷（期）: 2014,（15）
• 所属期刊栏目: 人 力 资 源
• 页码范围: 51-51
• 页数: 1页
• 字数: 2431字
• 语种: 中文

摘要

人是生产力诸多因素中最重要的因素，一个国家、一个单位能否发展壮大，归根结底取决于其员工素质的高低。员工培训有助于提高员工自身学习、工作的相关能力，它在组织机构管理运作中发挥着不可估量的作用。如何发挥员工培训的最大效应，将员工培训落到实处，本文提出了一些思考与建议。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	应姿		2	1	1.0	1.0