浅析高科技企业员工激励效果的优化

• 作者: 刘婷 戴雯杰
• 来源期刊: 科技广场
• 学科: 经济
• 关键词: 高科技企业 激励效果 优化 员工需求
• 年，卷（期）: 2014,（6）
• 所属期刊栏目: 科技协同创新理论与实践研究 RESEARCH ON THE THEORY AND PRACTICE OF SCIENCE AND TECHNOLOGY INNOVATION
• 页码范围: 200-204
• 页数: 5页
• 分类号: F270.7
• 字数: 4444字
• 语种: 中文

摘要

随着以高科技为主导的经济时代的到来，高科技企业间的竞争也越来越激烈，工作效率的降低、人才的流失正成为高科技企业前行的绊脚石，而激励效果不佳是工作效率降低、人才流失的主要原因。本文主要通过对高科技企业员工激励效果的影响因素进行分析，然后从高科技企业员工需求差异的角度入手，结合高科技企业的影响因素，依据企业的特征，阐述了优化高科技企业激励效果的具体措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	戴雯杰	九江学院商学院	6	18	3.0	4.0
2	刘婷	九江学院商学院	11	31	3.0	5.0