“三重”分析法加强领导班子综合研判

• 作者: 赵光亮
• 来源期刊: 党的生活（江苏）
• 学科: 政治法律
• 关键词: 领导班子 研判 干部选任 领导干部 组织部门 科学依据
• 年，卷（期）: 2014,（10）
• 页码范围: 54-55
• 页数: 2页
• 分类号: D630.3

摘要

新修订的“领导干部选任条例”首次明确提出“对领导班子进行分析研判”的要求，组织部门大致可以将领导班子和领导干部的分析研判分为三重境界：第一重境界是“源于事”，第二重境界是“识于人”，第三重境界是“归于势”，既立足当前掌握成绩和问题，又着眼长远把握趋势和规律，全面准确掌握领导班子和领导干部情况，为干部“动议”提供科学依据和重要参考。

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1	赵光亮		1	0	0.0	0.0