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摘要:
一、基本案情 陈某,女,汉族,某市人力资源与社会保障局一名普通科员。2010年7月1日,陈某通过其丈夫黄某拿一张“广东省××医院的病假单”,以“治病”为由,请病假三个月,并得到单位领导同意请假,至9月30日假满。2010年10月10日,陈某通过其丈夫黄某再递交一份请假条,请假2个月,并附“广东省××医院的病假单”,请假未经单位批准。
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文献信息
篇名 完全没有被调查人的交代材料可否给予纪律处分
来源期刊 广东党风 学科 政治法律
关键词 纪律处分 被调查人 2010年 材料 单位领导 社会保障局 人力资源 广东省
年,卷(期) 2014,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 70-70
页数 1页 分类号 D262.6
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研究主题发展历程
节点文献
纪律处分
被调查人
2010年
材料
单位领导
社会保障局
人力资源
广东省
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党风
月刊
2096-8337
44-1742/D
广东省广州市越秀区新河浦三横路41号
46-2
出版文献量(篇)
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