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摘要:
目的:通过查阅文献和专家咨询,初步分析临床带教所造成医患矛盾发生的原因,并提出避免医患纠纷发生的相应对策。方法:从临床带教老师、临床实习生和就诊患者等三方面分析医患矛盾产生的原因,初步分析如何避免医患纠纷的发生。结果:尽快提高临床实习生自身素质,不断强化临床医患矛盾的认识程度,充分尊重患者享有的权益权利,对医患纠纷做到早发现、早解决。结论:临床带教中做到规范制度管理、强化素质教育,是可以早期避免医患纠纷的。
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篇名 临床实习生提高沟通能力及避免医患纠纷浅析
来源期刊 管理观察 学科
关键词 实习生 沟通能力 医患纠纷
年,卷(期) 2014,(31) 所属期刊栏目 政府与公共管理
研究方向 页码范围 30-31
页数 2页 分类号
字数 2617字 语种 中文
DOI
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1 常欣 山西医科大学第二临床医学院 2 0 0.0 0.0
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医患纠纷
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1674-2877
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16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
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1981
chi
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