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摘要:
人才缺乏、人才流失是现代企业发展的软肋,为什么企业有着良好前景和工作环境还是面临人才缺乏和流失的困境?为什么企业在市场走红、业务饱满的同时,仍感觉力不从心?这都要借助人才的开发与管理来解决……
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现代企业人才的开发与管理
企业
人才竞争
人才开发
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对策
现代企业如何留住人才
现代企业
人才
观念
环境
谈企业的人才观
人力资源
人力资本
企业
人才观
现代企业管理中的人才激励机制
现代企业
管理
人才
激励机制
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 现代企业的人才开发与管理
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 人才 开发 管理
年,卷(期) 2014,(5) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 64
页数 1页 分类号
字数 2310字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨汇文 4 1 1.0 1.0
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2014(0)
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研究主题发展历程
节点文献
人才
开发
管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
总被引数(次)
71251
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