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科技管理在人力资源管理运用中的策略探究
科技管理在人力资源管理运用中的策略探究
作者:
陈文需
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
摘要:
科技管理的发展应验了“科学技术是第一生产力”的观点,在整个市场经济与国际接轨的大浪潮下,以科学的方法整合和管理各项社会工作,引导企业和技术的战略性转型和科学化的历史走向。人力资源管理作为企业管理中的重要一环,结合我国新时期的企业管理的“以人为本”的主导思想,探讨如何将科技管理融入到人力资源管理的战略中,能有效提升人力资源的体系优越性和职能的高效发挥,更能大力促进我国工业和社会系统的科学化发展,从而实现经济的飞速增长和社会的繁荣。笔者从科技管理在人力资源管理运用中的切入点出发,来深入探究这一课题。
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文献信息
篇名
科技管理在人力资源管理运用中的策略探究
来源期刊
人才资源开发
学科
关键词
年,卷(期)
2014,(16)
所属期刊栏目
企业活力 开发人力资源 提升管理智慧 -- 管理探讨
研究方向
页码范围
86-87
页数
2页
分类号
字数
2370字
语种
中文
DOI
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作者信息
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姓名
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期刊影响力
人才资源开发
主办单位:
河南省行政管理科学研究所
出版周期:
半月刊
ISSN:
1003-1073
CN:
41-1372/D
开本:
大16开
出版地:
河南郑州市纬二路15号军培大厦(战友宾馆)8楼
邮发代号:
36-177
创刊时间:
1993
语种:
chi
出版文献量(篇)
22852
总下载数(次)
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总被引数(次)
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