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摘要:
复合型学生骨干是新时期高校管理、人才培养对学生骨干培养提出的更高要求。在新时期,文化认同作为学生骨干培养平台中不可或缺的软实力,在适当的激励模式下,将进一步推动复合型学生骨干的培养。
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文献信息
篇名 基于文化认同的复合型学生骨干培养激励模式研究
来源期刊 赤峰学院学报(自然科学版) 学科 教育
关键词 文化认同 复合型学生骨干 激励模式
年,卷(期) 2014,(5) 所属期刊栏目 高等教育研究
研究方向 页码范围 163-164
页数 2页 分类号 G645
字数 2480字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张晓洁 浙江大学光电系 21 231 8.0 15.0
2 吴阳阳 浙江大学光电系 2 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
文化认同
复合型学生骨干
激励模式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
赤峰学院学报(自然科学版)
月刊
1673-260X
15-1343/N
16开
内蒙古自治区赤峰市
1985
chi
出版文献量(篇)
20916
总下载数(次)
82
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