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论企业和谐劳动关系
论企业和谐劳动关系
作者:
董红燕
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
企业
和谐
劳动关系
摘要:
和谐稳定的劳动关系是社会和谐稳定发展的根本因素,这是由于经济社会关系的重点组成部分是企业劳动关系,企业和谐劳动关系不仅是构建和谐社会发展的必要条件,还是我国经济型社会发展的客观需求.本文从我国现阶段企业劳动关系失衡的现象入手,简单叙述现阶段的企业劳动关系失衡现象以及企业劳动失衡的原因,引出对构建企业和谐劳动关系措施的详细描述.
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和谐
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构建
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文献信息
篇名
论企业和谐劳动关系
来源期刊
当代经济
学科
关键词
企业
和谐
劳动关系
年,卷(期)
2014,(4)
所属期刊栏目
管理世界
研究方向
页码范围
60-61
页数
2页
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字数
3591字
语种
中文
DOI
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企业
和谐
劳动关系
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
当代经济
主办单位:
湖北省国有资产监督管理委员会
湖北第二师范学院
出版周期:
旬刊
ISSN:
1007-9378
CN:
42-1430/F
开本:
大16开
出版地:
湖北省武汉市东湖新技术开发区光谷二路29号
邮发代号:
38-188
创刊时间:
1985
语种:
chi
出版文献量(篇)
25940
总下载数(次)
65
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