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摘要:
高校后勤管理改革后,后勤人力资源管理已不能适应高校后勤改革和发展的需要。本文从人力资源配置结构、培训机制、激励机制等方面分析了目前高校后勤人力资源管理中存在的问题,并提出了解决对策。
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文献信息
篇名 高校后勤人力资源管理问题浅析
来源期刊 管理观察 学科
关键词 高校 后勤 人力资源管理
年,卷(期) 2014,(15) 所属期刊栏目 教 育 管 理
研究方向 页码范围 144-145
页数 2页 分类号
字数 957字 语种 中文
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1674-2877
11-5688/F
16开
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2-634
1981
chi
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