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网络谣言对大学生求职的影响与对策分析
网络谣言对大学生求职的影响与对策分析
作者:
吴剑锋
孙健
王义强
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
网络谣言
新媒体
大学生就业
摘要:
以社交网络、微博等为代表的新媒体发展势头迅猛,为大学生求职开辟了一个全新的领域,与此伴随着网络谣言传播事件多发,网络谣言影响着大学生求职的价值取向和行为方式,就业指导过程中要坚持正确的舆论导向,传播自律与社会监督并重,才能破除网络谣言对大学生利用新媒体求职的危害,使网络思想政治教育工作更有说服力。
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网络求职
引导
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文献信息
篇名
网络谣言对大学生求职的影响与对策分析
来源期刊
管理观察
学科
关键词
网络谣言
新媒体
大学生就业
年,卷(期)
2014,(22)
所属期刊栏目
教 育 管 理
研究方向
页码范围
149-151
页数
3页
分类号
字数
语种
中文
DOI
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作者信息
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姓名
单位
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孙健
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节点文献
网络谣言
新媒体
大学生就业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
主办单位:
中国科学技术信息研究所(ISTIC)
科学技术文献出版社
出版周期:
旬刊
ISSN:
1674-2877
CN:
11-5688/F
开本:
16开
出版地:
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
邮发代号:
2-634
创刊时间:
1981
语种:
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
96
总被引数(次)
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