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摘要:
随着我国社会主义市场经济的快速发展,企业面临的市场竞争越来越激烈。企业要想实现自身的可持续发展,不仅需要提升自身的产品和服务的质量,同时还需要提升自身的企业管理水平,尤其是人力资源管理水平,为企业的发展提供重要的人才储备。本文就当前我国企业人力资源管理方面存在的问题进行相关的介绍,并就如何进一步提升企业的人力资源管理水平,促进企业的人力资源管理的创新发展提出一些具体的意见和建议。
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人力资源管理
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人力资源管理
创新发展
企业管理
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企业人力资源管理的创新发展策略
人力资源
管理
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文献信息
篇名 企业人力资源管理的创新发展策略探析
来源期刊 管理观察 学科
关键词 企业 人力资源管理 创新发展 问题 策略
年,卷(期) 2014,(22) 所属期刊栏目 企 业 管 理
研究方向 页码范围 114-115
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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