对事业单位招聘中“岗位继承”现象的浅析

• 作者: 宋星
• 来源期刊: 商
• 关键词: 事业单位 岗位继承 制度
• 年，卷（期）: 2014,（3）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 82-83
• 页数: 2页
• 字数: 5417字
• 语种: 中文

摘要

事业单位承担着公共物品供给的重要职责，但公共服务效率低下已成为很多事业单位亟待解决的问题，而人事招聘中内部子女“世袭”、任亲为贤的问题在事业单位尤其是盈利性事业单位中相当普遍，成为制约其发展的重要因素。当前，我国事业单位改革正积极推进，在此背景下研究其人才招聘问题，具有重要的意义。本文在新制度主义理论的指导下，分析事业单位招聘中内部职工子女岗位继承的问题。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	宋星	华东师范大学公共管理学院	2	0	0.0	0.0