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摘要:
目的:探讨杭州市三级综合性医院90后临床护士工作满意度现状及影响因素。方法:采用护士工作满意度量表对杭州市8家三级综合性医院共230名90后临床护士进行问卷调查,分析其工作满意度并分析影响因素。结果:90后临床护士总体工作满意度得分为(2.98±0.37)分,平均得分最高的维度是工作环境,得分最低的维度是福利待遇;分析其主要影响因素包括护士学历、用工性质及月总收入。结论:杭州市三级综合性医院90后临床护士的总体工作满意度较低,护理管理者应采取有效针对性措施,提高90后临床护士的工作满意度,稳定90后护理队伍。
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文献信息
篇名 杭州市三级综合性医院90后临床护士工作满意度及影响因素分析
来源期刊 齐鲁护理杂志 学科 医学
关键词 杭州市 三级综合性医院 90后 临床护士 工作满意度
年,卷(期) 2014,(20) 所属期刊栏目 调查研究
研究方向 页码范围 57-59
页数 3页 分类号 R195
字数 2319字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-7256.2014.20.000
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作者信息
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1 许林飞 1 2 1.0 1.0
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节点文献
杭州市
三级综合性医院
90后
临床护士
工作满意度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
齐鲁护理杂志
半月刊
1006-7256
37-1257/R
大16开
山东省济南市燕东新路6号
24-127
1995
chi
出版文献量(篇)
39849
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35
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