企业人力资本投资水平量化评价

• 作者: 刘传德 吕金梅
• 来源期刊: 商
• 关键词: 人力资本 因子分析法 量化评价 投资收益
• 年，卷（期）: 2014,（3）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 71-71
• 页数: 1页
• 字数: 2452字
• 语种: 中文

摘要

为了科学评价企业当前人力资本投资水平，明晰人力资本投入产出过程。本文基于企业人力资本投资和投资收益的特征，从投入产出的视角，构建企业人力资本投资水平量化评价指标体系；并借助因子分析法对案例企业进行量化评价，得出企业因子综合得分。研究结果表明，案例企业人力资本投资水平不高，投资数额和投资比例需要进一步改善。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吕金梅	安徽理工大学计算机科学与工程学院	15	40	2.0	6.0
2	刘传德	安徽理工大学经济与管理学院	5	9	2.0	2.0