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摘要:
人力资源培训开发管理在电厂的发展过程中发挥着其他制度无法替代的独特作用。因此,现代社会里,电厂格外注重人才培训开发制度,以便确保人力资源管理的顺利推进,巩固好人力资源管理效果,最终实现电厂的健康有序发展。本文从人力资源培训开发管理的作用与难点入手,阐述了提升人力资源培训开发管理水平的策略,期待对人力资源的发展起到积极的促进作用。
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员工培训
谈人力资源开发与管理
人力资源
开发
管理
企业人力资源开发与培训的探讨与实践
企业
人力资源
开发
培训
探讨
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 电厂在人力资源培训开发管理中存在的困难与解决方案
来源期刊 现代商业 学科
关键词 人力资源 培训开发 管理 困难 对策
年,卷(期) 2014,(11) 所属期刊栏目 管理纵横 Sweeping over the Management
研究方向 页码范围 190-190
页数 1页 分类号
字数 2093字 语种 中文
DOI
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1 伊胜谦 3 2 1.0 1.0
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人力资源
培训开发
管理
困难
对策
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期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
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64559
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351
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