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摘要:
新时期高校离退休教师群体具有特殊性,如何创新高校离退休管理工作,是当前高校管理的一项重要工作。因此,应更新观念、加强制度创新,积极为离退休教师“老有所为”提供平台,提升高校离退休服务管理工作。
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对新时期高校实行离退休工作两级管理的思考
新时期
高校
离退休工作
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高校离退休工作的实践与思考
高校
离退休工作
思考
浅析新时期离退休工作的实践与思考
新时期
离退休工作
思考
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 新时期高校离退休工作的创新思考
来源期刊 中外企业家 学科 教育
关键词 离退休 老龄化 管理服务 老有所为
年,卷(期) 2014,(33) 所属期刊栏目 【探索带】 Exploration Area
研究方向 页码范围 232-232
页数 1页 分类号 G647.4
字数 1795字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴晓丹 5 39 2.0 5.0
2 王枫 河海大学离退休处 6 11 2.0 3.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (0)
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2014(0)
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研究主题发展历程
节点文献
离退休
老龄化
管理服务
老有所为
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中外企业家
旬刊
1000-8772
23-1025/F
大16开
黑龙江省哈尔滨市
2-287
1984
chi
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