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摘要:
了解企业文化有利于中职生缩短适应期,促进职业发展。作者通过企业实地访谈、在校生问卷调查和座谈访问,较为全面了解中职校学生主要对口就业企业对员工文化素养要求,对比分析在岗毕业生与在校生的差异状况,探究其背后的原因,研究可行的提高在校学生企业文化素养的教育对策。
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新时代高职校园文化与企业文化对接研究
新时代
高职校园文化
企业文化
对接
在中职语文教学中渗透企业文化元素
企业文化
语文教学
课堂
渗透
吸纳企业文化精华构建高职校园文化
高职院校
企业文化
校园文化
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 走进企业,感受文化——中职校对口企业文化素养调查研究
来源期刊 中国校外教育:上旬 学科 教育
关键词 中职生 企业文化 现状 对策
年,卷(期) 2014,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 130-131
页数 2页 分类号 G712
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨晓清 4 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
中职生
企业文化
现状
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国校外教育:上旬
月刊
1004-8502
11-3173/G4
北京市西城区平安里西大街43号中国儿童中
82-561
出版文献量(篇)
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