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摘要:
大学生在校外打工时,相对于一般劳动者更需要倾斜保护。目前大学生的校外打工行为受民法保护的方式,不能很好保护大学生的合法权益。借鉴国外经验,立足国情,可采用分层特别保护的办法,即对于雇主符合劳动法上用人单位的,原则上采用劳动法特别保护的办法;对于雇主是个人的,通过建立特别的权利救济制度加以保护。
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高校
大学生
校外兼职
因应策略
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 大学生校外打工行为的法律保护
来源期刊 科学时代 学科
关键词 校外打工 倾斜保护 特别保护
年,卷(期) 2014,(24) 所属期刊栏目 热点问题探究?Hot Spot
研究方向 页码范围 379-381
页数 3页 分类号
字数 3683字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 汪良敏 5 3 1.0 1.0
2 胡瑾 4 8 1.0 2.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (2)
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研究主题发展历程
节点文献
校外打工
倾斜保护
特别保护
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科学时代
半月刊
1005-250X
46-1039/G3
16开
北京市
24-165
1993
chi
出版文献量(篇)
29981
总下载数(次)
66
总被引数(次)
7910
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