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摘要:
人格结构层次理论是弗洛伊德以本我、自我和超我三个层次构建的一种人格动力学模型,依据弗洛伊德的人格结构层次理论对我国图书馆人力资源建设进行分析.本论文重点阐述了图书馆人力资源建设在这三方面的运用.
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文献信息
篇名 基于人格结构层次的图书馆人力资源建设
来源期刊 兰台世界 学科 社会科学
关键词 图书馆 人力资源建设 人格结构层次 服务层次
年,卷(期) 2014,(23) 所属期刊栏目 图书情报
研究方向 页码范围 135-136
页数 2页 分类号 G271
字数 3462字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张俊明 许昌学院图书馆 5 2 1.0 1.0
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人力资源建设
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兰台世界
月刊
1006-7744
21-1354/G2
16开
辽宁省沈阳市和平南大街45号
8-292
1986
chi
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