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摘要:
企业文化建设是构造强大企业力量和凝聚员工个人力量的制度体系,把个人创造力凝聚成企业创造力,使广大员工深刻理解企业的发展目标,发展战略与发展模式,形成一致的认识与统一的行动,用共同目标、共同价值与信念凝聚企业全体员工的思想,使员工思维与行动成为体现企业精神的有机统一整体,努力做到工会工作与企业文化建设的有机结合,不仅可以拓展工会工作思路,极大地丰富工会工作的内容,开创工会工作的新局面,而且还有助于工会工作更加紧密地贴近企业生产活动。
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文献信息
篇名 工会组织在促进企业文化建设中起到的重要作用
来源期刊 科学时代 学科
关键词 工会组织 文化建设
年,卷(期) 2014,(14) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号
字数 1931字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵进 乌鲁木齐市商业银行新合支行 10 37 3.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
工会组织
文化建设
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
科学时代
半月刊
1005-250X
46-1039/G3
16开
北京市
24-165
1993
chi
出版文献量(篇)
29981
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66
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