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摘要:
股权激励是解决股东层与经营管理层之间的利益冲突的有效方法之一。股权分置改革消除了非流通股与流通股的流通制度差异,建立起股权平等的制度基础;监管机构颁布了了《上市公司股权激励管理办法(试行)》及配套文件,为股权激励在A股上市公司的大规模实践提供了操作指引,实现了良好的效果。根据实践情况,上市公司及激励制度有部分建议。
内容分析
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文献信息
篇名 中国A股上市公司的股权激励制度及实践浅析
来源期刊 商场现代化 学科
关键词 上市公司 股权激励
年,卷(期) 2014,(21) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 87-88
页数 2页 分类号
字数 4452字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘涛 1 5 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
上市公司
股权激励
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
出版文献量(篇)
79870
总下载数(次)
321
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230348
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