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摘要:
在航空业迅速发展的今天,市场竞争持续加剧,民航系统各单位员工的工作性质和工作动机日益复杂,作为发挥重要激励和约束功能的人力资源管理方案已不能再停留在简单的操作﹑技术和制度层面。本文以我国民航系统的员工为研究对象,运用了文献调查法﹑比较分析法等方法对我国民航系统的人才结构类型进行剖析,为民航系统的更好的吸引人才、留住人才奠定坚实的基础。
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文献信息
篇名 浅析我国民航系统的人才结构类型
来源期刊 现代经济信息 学科 教育
关键词 人力资源管理 民航企业 返航 人才特点
年,卷(期) 2014,(12) 所属期刊栏目 经管视线
研究方向 页码范围 63-63
页数 1页 分类号 G719.21
字数 1662字 语种 中文
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1 朱茜 2 0 0.0 0.0
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现代经济信息
旬刊
1001-828X
23-1056/F
16开
黑龙江省哈尔滨市
14-140
1986
chi
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