企业人力资源管理存在的问题及其发展对策

• 作者: 任秀娟
• 来源期刊: 商品与质量
• 关键词: 新经济时代 人力资源管理 创新
• 年，卷（期）: 2015,（29）
• 所属期刊栏目: 产学研论坛
• 页码范围: 387-387
• 页数: 1页
• 字数: 2079字
• 语种: 中文

摘要

新经济时代的到来，为企业带来了生机，同时也带来了巨大的压力。随着市场竞争日趋激烈，企业对于人力资源的管理也越来越重视，人力资源管理关系到企业的健康发展。现阶段企业人力资源管理存在很多问题，但是企业要从理念、方法上进行创新，找到适合自身人力资源管理的培训机制和激励制度，让人才成为自身核心竞争力来源，让企业获得战略发展的动力。基于此，文章探讨分析了企业人力资源管理存在的问题及其发展对策。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	任秀娟		1	0	0.0	0.0