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摘要:
医院文化的建设是医院发展过程中的重要环节,是医院竞争优势的必备能力.加强医院文化建设,是提高医院核心竞争力的内在要求,是职工思想政治工作的有效创新途径,是提高员工素质、打造充满生机与活力的有效手段.但也存在着全力配合、全员参与、长期坚持的困难.因此,塑造医院文化理念体系,完善医院行为文化,打造医院品牌文化,建设医院环境文化是打造医院特色文化体系的有效措施.
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转变
分步实施
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 如何打造医院的特色文化体系
来源期刊 中国现代医生 学科 医学
关键词 医院文化 特色体系 品牌建设
年,卷(期) 2015,(9) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 122-124,127
页数 4页 分类号 R197.3
字数 4316字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 丁红 湖北省襄阳市第一人民医院人事科 1 6 1.0 1.0
2 卢刚 湖北省襄阳市第一人民医院人事科 1 6 1.0 1.0
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医院文化
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品牌建设
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2007
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