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摘要:
目的 调查临床护士的核心能力现状,分析其影响因素.方法 2013年6-12月,采用问卷调查法,调查上海市1家3级甲等综合性医院临床护士440名.内容包括护士一般情况调查表和中国注册护士核心能力量表.结果 临床护士核心能力总分为(161.43±32.48)分;在各维度中,评判性思维和科研得分最低,伦理和法律实践得分最高;不同年龄、工作年限、职称及用工性质的护士核心能力比较差异有统计学意义(P<0.05).结论 临床护士核心能力处于中上水平,能够胜任目前的护理工作,但仍需加强培养,尤其是青年护士和合同制护士核心能力的培养.
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文献信息
篇名 临床护理人员核心能力调查与影响因素分析
来源期刊 上海护理 学科 医学
关键词 临床护士 核心能力 影响因素
年,卷(期) 2015,(3) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 47-49
页数 3页 分类号 R47
字数 3517字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐旻 25 116 7.0 10.0
2 周文琴 57 350 11.0 17.0
3 谷敏 8 106 5.0 8.0
4 张华春 7 67 5.0 7.0
5 赵红云 15 116 7.0 10.0
传播情况
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临床护士
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上海护理
月刊
1009-8399
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上海市静安区胶州路358号弄1号606室
2001
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