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摘要:
一名成功的培训师是一个有影响力、思维缜密而有创造力.的信任缔造者,自信而有魅力;是一位优秀的演说家,口齿清楚,富有热情;是一位杰出的沟通者,处事灵活,直率自然;是一个好听众,公平、客观;终身学习,富有耐心,自我富足;以方法和结果为导向,是团队的一员;能容忍错误,具有组织观念;具有良好的商业敏锐性,并且有很好的幽默感。
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文献信息
篇名 深圳劳务工之城的互动成长
来源期刊 培训 学科 教育
关键词 劳务工 成长 深圳 终身学习 组织观念 影响力 培训师 缔造者
年,卷(期) 2015,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-57
页数 18页 分类号 G72
字数 语种
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研究主题发展历程
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劳务工
成长
深圳
终身学习
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培训师
缔造者
研究起点
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期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
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3686
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