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摘要:
为推动超职数配备干部问题整改消化,规范干部选拔任用工作,近日,六安市出台规定,严格实行干部选拔任用工作方案预审制度。
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文献信息
篇名 六安市:选拔干部实行“六审查四不准”
来源期刊 江淮 学科 政治法律
关键词 选拔干部 六安市 干部选拔任用工作 审查 预审制度
年,卷(期) jh_2015,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 37-37
页数 1页 分类号 D621.4
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研究主题发展历程
节点文献
选拔干部
六安市
干部选拔任用工作
审查
预审制度
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
江淮
月刊
1006-236X
34-1275/D
大16开
合肥红星路1号
26-1
2003
chi
出版文献量(篇)
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20
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