目的:探讨重症监护病房(IC U )护士工作中的压力来源及IC U 护士的身心健康状况及应对措施。指导护理人员正确认识工作中的压力,采取积极措施提高身心健康水平,调动工作积极性,改善护理质量和病人的满意度。方法采取问卷调查法,对沂水中心医院综合性IC U 护士的工作压力源及应对方式进行调查分析。结果目前IC U护士的压力较大,处于中等以上水平,多数护士能采取积极的应对压力方式。结论护理管理者应尽可能为IC U 护士创造轻松愉快的工作氛围,增加护理人员,各项设施配套齐全,以有效减轻IC U护士压力,提高工作效率。