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摘要:
上海解放后,中国共产党在上海公、私营企业里建立了工会组织,动员工人支持和参与各项改造旧社会的运动,并逐步将私营工商业纳入国营经济领导的轨道。作为“领导阶级”的工人阶级的社会地位大大提高,物质生活也随着经济的恢复而改善。与此相伴的,却是公、私营企业里不断出现的工人劳动纪律问题,其表现形式五花八门,具体原因也各不相同,但它们有共同的根源,也就是当时各种运动中过度的群众动员。深入分析这些劳动纪律问题,有利于我们更好地理解群众动员模式的局限性。
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文献信息
篇名 1950年代上海工人劳动纪律问题
来源期刊 工会理论研究 学科 政治法律
关键词 工人 劳动纪律 群众路线 动员
年,卷(期) 2015,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 35-40
页数 6页 分类号 D648
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张建才 复旦大学历史系 4 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
工人
劳动纪律
群众路线
动员
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会理论研究
双月刊
2096-6008
31-2048/D
上海市杨浦区吉林路2号
出版文献量(篇)
2837
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