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摘要:
树立引领标杆。营造“比学赶帮超”良好氛围“周国明劳模创新工作室”工作团队主要由15名青年大学生技术人员、操作经验丰富的一线骨干及资深技术能手组成。以“创先、创新、创效”为目的,以“优化生产,服务企业,精益求精、挑战自我,团结热情,高效创新”为核心理念。积极开展员工培训、技术攻关、优化管理等各项工作.并组织和带领联合装置全体人员为炼油部的持续发展献计献策,努力形成“比学赶帮超”的良好氛围,为公司发展贡献集体的智慧和力量。
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文献信息
篇名 周国明劳模创新工作室——公司级劳模创新工作室
来源期刊 金山企业管理 学科 经济
关键词 创新工作室 劳模 公司 技术人员 优化生产 青年大学生 工作团队 技术能手
年,卷(期) jsqygl_2015,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号 F326.2
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研究主题发展历程
节点文献
创新工作室
劳模
公司
技术人员
优化生产
青年大学生
工作团队
技术能手
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
金山企业管理
季刊
16开
上海金山区石化金一路49号403室
1985
chi
出版文献量(篇)
2125
总下载数(次)
8
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