论我国政府职能转变的运行机制建设

• 作者: 字强 李稷玺
• 来源期刊: 中外企业家
• 学科: 政治法律
• 关键词: 政府职能 机构改革 运行机制 绩效评估
• 年，卷（期）: 2015,（29）
• 所属期刊栏目: 探索带
• 页码范围: 226,232
• 页数: 2页
• 分类号: D630.1
• 字数: 3248字
• 语种: 中文

摘要

我国正进入全面深化改革时期,经济、政治、文化和社会环境发生着重要的变化,政府治理能力和治理体系的现代化建设面临一系列挑战.深化行政体制改革,推动政府职能转变,这是我国民主政治建设的重大内容.因此,重视和加强对我国政府职能转变的研究,探讨政府职能转变的运行机制建设,加快实现我国政府职能的合理化转变是摆在我们面前的重要任务.推动行政机构改革,转变政府职能必须在政府机构内外部形成三种"运行机制",即"绩效评估机制、责任追究机制、奖惩监督机制",只有形成这三种机制才能为切实转变政府职能奠定制度性基础.新时期,以提升运行机制建设为基础,转变政府职能的目标是建设服务型政府、法治型政府和民主型政府.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	字强	南开大学周恩来政府管理学院	5	6	2.0	2.0
2	李稷玺	南开大学周恩来政府管理学院	1	0	0.0	0.0