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摘要:
随着监管意见的明确、牛市行情的推动,国企对内的改革得到进一步深化,继续扩大员工持股,推进企业整体上市,提高国有资产证券化率,以及稳步创新提高国际竞争力。我们应该把握住这次机遇,通过学习和整合国外的经验,并根据我国具体国情,完善理论研究,循序渐进的在国企改革中推行员工持股。
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文献信息
篇名 论员工持股计划在我国国有上市公司的应用
来源期刊 品牌 学科 经济
关键词 员工持股 国企 改革
年,卷(期) 2015,(7) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 214-214
页数 1页 分类号 F262
字数 1963字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈程 长沙理工大学经济与管理学院 6 12 2.0 3.0
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研究主题发展历程
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员工持股
国企
改革
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品牌研究
旬刊
2096-1847
14-1384/F
大16开
山西省太原市
1988
chi
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