作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
传统的e—Learning是直接的在线学习,学员通过在线的方式进行学习和评估。它通常被封闭在企业内网中,和外界互联网的交互程度并不高,且大部分e—Learning平台的内容由各讲师自行决定,缺乏系统性、针对性和实战性,学习效果往往不尽如人意。
推荐文章
微电影互动性探析
微电影
互动性
VR
初中地理互动性课堂的构建
师生关系
地理教学
互动性课堂
我国少儿科普图书互动性设计探析
少儿科普图书
互动性设计
儿童认知发展
初中语文如何增强互动性教学
初中语文
互动教学
方法建议
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 拥抱SPOC 强化在线学习的互动性
来源期刊 培训 学科 教育
关键词 在线学习 学习效果 互联网 系统性 实战性
年,卷(期) 2015,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 110-112
页数 3页 分类号 G434
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘建华 HR Bar人力资源学院 5 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2015(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
在线学习
学习效果
互联网
系统性
实战性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
总被引数(次)
0
论文1v1指导