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摘要:
培训管理人员看过太多的培训技术、项目,或许都很好,但有些却很难在企业落地。目前,珀莱雅对培训的认知还停留在初级阶段,培训项目必须马上可以用(业务部门对此最为关注),小而可控、可成长,教练项目恰好符合这三点。珀莱雅意在通过教练项目帮助部门经理改善管理行为,提升组织绩效,让更多员工找到属于自己的道路。
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 他山之石
来源期刊 培训 学科 经济
关键词 培训技术 管理人员 业务部门 培训项目 管理行为 部门经理 教练 企业
年,卷(期) 2015,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 17-18
页数 2页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
培训技术
管理人员
业务部门
培训项目
管理行为
部门经理
教练
企业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
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0
期刊文献
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