产业集聚、市场潜能与地区工资差距

• 作者: 刘军 程中华
• 来源期刊: 财经论丛
• 学科: 经济
• 关键词: 产业集聚 市场潜能 地区工资差距 集聚外部性 空间计量模型
• 年，卷（期）: 2015,（3）
• 所属期刊栏目: 区域经济
• 页码范围: 10-16
• 页数: 7页
• 分类号: F062.9
• 字数: 5900字
• 语种: 中文

摘要

本文利用中国2003-2012年285个地级及以上城市的统计数据,运用空间计量模型分析了产业集聚、市场潜能对地区工资水平影响的空间溢出效应.研究结果表明,制造业集聚对地区工资水平为显著负向影响;生产性服务业集聚和市场潜能有利于地区工资水平的提升;随着地理距离的增加,市场潜能对地区工资工资水平的影响效应呈正“N”型波动;从产业集聚的外部性效应来看,MAR外部性和Porter外部性对地区工资水平为显著负向影响,Jacobs外部性有利于地区工资水平的提升,这意味着制造业集聚带来的负向影响主要由MAR外部性和Porter外部性主导.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘军	南京信息工程大学经济管理学院	62	1088	19.0	32.0
2	程中华	东南大学经济管理学院	16	375	11.0	16.0