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摘要:
教师发展是学校发展、学生发展的前提与保证,与教育教学、制度建设、课程建设、学生工作等共同构成学校教育的主体。作为一个系统、综合的工程.教师发展不能完全通过行政手段加以驱动,更应激活教师个体自主发展意识下的主动发展:不是单一的学科专业化发展。而是在微观的学科教学素养提升的同时.更关注作为教育者在教育理念、实践行为、思维方式、生活方式等方面的提升。
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篇名 团队式主题研修:指向青年教师的专业成长
来源期刊 江苏教育研究:实践(B版) 学科 教育
关键词 专业成长 青年教师 指向 研修 自主发展意识 教师发展 专业化发展 学校发展
年,卷(期) 2015,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 56-60
页数 5页 分类号 G451
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蒋敏杰 14 39 1.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
专业成长
青年教师
指向
研修
自主发展意识
教师发展
专业化发展
学校发展
研究起点
研究来源
研究分支
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相关学者/机构
期刊影响力
江苏教育研究:实践(B版)
月刊
1673-9094
32-1777/G4
南京市北京西路77号教育科研大楼
28-370
出版文献量(篇)
4088
总下载数(次)
10
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