水库移民管理者的认知对移民满意度的影响

• 作者: 强茂山 王佳宁 郑腾飞 陈文超
• 来源期刊: 清华大学学报（自然科学版）
• 学科: 工学
• 关键词: 水电工程 水库移民 满意度 因子分析
• 年，卷（期）: 2015,（1）
• 所属期刊栏目: 水利水电工程
• 页码范围: 46-49,55
• 页数: 5页
• 分类号: TV9|F407.9
• 语种: 中文

摘要

移民满意度是影响水电项目有效和可持续开发的主要因素之一,该文研究水库移民管理者的认知对移民满意度的影响.通过对中国西南2个水利枢纽工程项目中4县120名水库移民、74名移民管理者进行问卷和访谈调研,该文提取了对移民满意度有显著影响的10个指标因子,并针对因子就移民满意度与管理者认知进行对比分析.结果表明:移民满意度与管理者认知情况呈正相关关系,即管理者愈重视的因子移民的满意度愈高,但在公共服务、资金兑现、文化习俗等因子上出现偏差;该偏差为管理者能力动因的约束所致,说明现行移民体制安排难以完全适应当地移民工作实际执行的需要.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	强茂山		85	924	15.0	28.0
2	陈文超		8	16	2.0	3.0
3	郑腾飞		6	14	2.0	3.0
4	王佳宁		6	39	2.0	6.0