企业业绩评价方法选择与完善

• 作者: 刘勇 张鹏
• 来源期刊: 财会通讯：综合（中）
• 学科: 经济
• 关键词: 业绩评价方法 战略性管理 战略目标 非财务指标 类型结构 财务业绩 战略主体 经营管理 统筹管理 最佳决策
• 年，卷（期）: chtxz_2015,（5）
• 页码范围: 127-128
• 页数: 2页
• 分类号: F270

摘要

一、传统企业业绩评价方法完善对策 （一）改善已使用评价法的策略在企业运营过程中都会采用自己的评价法,对于已使用的评价法需跟据其类型结构和自身特点进行改善,才能使评价法在企业经营管理上产生更强大的效果。在重点强调企业战略性管理的企业评价模式中,企业将企业发展战略与企业经济因素和非经济因素结合起来,统筹战略,统筹管理,由最高层作为企业的战略主体,由上至下传送战略目标,公司的管理和发展都由高层领导支配管理,统一下达目标,以求得企业整体业绩的发展。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张鹏	中央美术学院附中	29	4	1.0	2.0
2	刘勇		3	1	1.0	1.0