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摘要:
职工队伍素质建设的内容是广泛的,而方式则是多样化的。本文结合高原矿业公司的管理工作实际,并以职工队伍在生产中的“安全意识”和“团队意识”为基点,对职工素质内涵进行解析,分析素质强化的环境植根性,提出新的实践路径,以围绕营造良好的班组文化、发挥党员的模范带头作用、建立有效激励措施等三个方面进行探索和构建。
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文献信息
篇名 强化职工队伍素质建设的实践与探索
来源期刊 产业与科技论坛 学科
关键词 职工队伍 素质建设 矿业公司
年,卷(期) 2015,(11) 所属期刊栏目 管理世界
研究方向 页码范围 198-199
页数 2页 分类号
字数 3473字 语种 中文
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1 惠险峰 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
职工队伍
素质建设
矿业公司
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
出版文献量(篇)
43551
总下载数(次)
161
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66232
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