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摘要:
回顾过去一年,如果让我列举印象最深刻的培训课程,我一定会说是“DISC性格分析”。DISC性格分析(见TIP1)能帮助我们清楚地认识自己,并发现其他人是什么样的“材”,从而发展自己的领导风格,激发下属潜力。
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 做善于识人的领导
来源期刊 培训 学科 社会科学
关键词 领导风格 识人 性格分析 培训课程 下属
年,卷(期) 2015,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 78-81
页数 4页 分类号 C933
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 高宁 7 4 1.0 2.0
传播情况
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节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2015(0)
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研究主题发展历程
节点文献
领导风格
识人
性格分析
培训课程
下属
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
总被引数(次)
0
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