硕士毕业生就业倾向及对策调查研究

• 作者: 刘媛媛 李宁
• 来源期刊: 职业时空
• 学科: 教育
• 关键词: 硕士毕业生 就业倾向 择业观念 就业困难 对策
• 年，卷（期）: 2015,（8）
• 页码范围: 81-85
• 页数: 5页
• 分类号: G643

摘要

硕士毕业生的就业倾向在很大程度上影响着他们的求职择业,了解其择业观念和就业困难,从而据此进行针对性的引导、调节和就业指导,是高校、政府应当充分重视并下大力气做好的工作。根据定量及定性分析结果,提出了相应对策：首先,硕士毕业生注意强化自身的学习态度、专业素养、科研能力、业务水平和实践能力等方面,并对就业质量保持适度关注,充分认知自己所学专业的就业前景,了解就业形势,把握就业机会;其次,高校及政府有关部门既要在就业促进工作中进一步加大力度,又要以人为本,引导硕士生自我定位;再次,要加强对研究生的心理健康教育、理想信念教育,引导其做好自我调控、自我管理;最后,构建创新型研究生培养模式,为研究生提供尽可能多的参与科研实践与训练的机会,从而提升研究生的就业技能。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李宁		24	123	6.0	10.0
2	刘媛媛		28	23	3.0	4.0