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摘要:
本文分析了高校青年教师职业倦怠的问题表现及成因,提出了针对高校青年教师职业倦怠的具体对策与建议。应努力构建激励机制,充分调动青年教师的从业积极性;建立青年教师导师制;加强青年教师的培训与考核;科学客观的进行自我评价,提高自身业务水平。
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文献信息
篇名 高校青年教师职业倦怠的成因分析及对策
来源期刊 新西部:下旬·理论 学科 教育
关键词 高校 青年教师 职业倦怠 成因 对策
年,卷(期) 2015,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 79-79
页数 1页 分类号 G443
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DOI
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1 王丰 4 4 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
高校
青年教师
职业倦怠
成因
对策
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
新西部:下旬·理论
月刊
1009-8607
61-1368/C
陕西省西安市含光路南段177号陕西省社会
出版文献量(篇)
10098
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