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摘要:
备受国内外关注的国企改革顶层设计的国家级版本已经面世,这个名为《关于深化国有企业改革的指导意见》的纲领性改革文件,将是未来5年乃至更长时期指导我国国企改革的参照系.其改革意义与实践价值不言而喻. 我国试图破解世界级难题 有媒体梳理出本轮国企改革的十大看点,包括改革时间表的设定、国企功能定位的细分、监管目标的转变、运行模式的明晰、公司治理改革、激励约束制度以及红利上缴的提升等,可谓纲举目张.也有分析认为中国此轮国企改革是借鉴新加坡淡马锡模式,改革的着力点是实现国资委从“管人管事管资产”向“管资本”的转变.不过,笔者认为,所谓淡马锡模式是在较为特殊的新加坡孵化出来的,要将其完全平移到中国,未必完全适用.
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篇名 国企改革的市场逻辑与历史担当
来源期刊 现代商业银行 学科
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年,卷(期) 2015,(12) 所属期刊栏目 洞见
研究方向 页码范围 34-39
页数 6页 分类号
字数 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 章玉贵 上海外国语大学国际金融贸易学院 97 80 5.0 8.0
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月刊
1008-1232
22-1271/F
大16开
北京市朝阳区十里堡北里晨光家园216号楼2503室
12-83
1995
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