未签劳动合同的人事负责人主张二倍工资罚则的判定

• 作者: 付鸣剑 王明辉
• 来源期刊: 人民司法
• 年，卷（期）: 2015,（20）
• 所属期刊栏目: 民事审判
• 页码范围: 30-33
• 页数: 4页
• 语种: 中文

摘要

[裁判要旨]人事负责人负有代表用人单位与劳动者签订劳动合同的工作职责.在用人单位尽到诚实信用、谨慎注意义务的情况下,人事负责人因失职甚至故意不与用人单位签订劳动合同,后主张二倍工资罚则的,人民法院不予支持.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	付鸣剑		4	32	1.0	4.0
2	王明辉		4	4	1.0	2.0