国内酒店一线员工流失研究--以上海某皇冠假日酒店为例

• 作者: 马毅鑫
• 来源期刊: 人才资源开发
• 关键词: 酒店业 员工流失 第三方保护 薪酬体制
• 年，卷（期）: 2015,（10）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 81-82
• 页数: 2页
• 字数: 3830字
• 语种: 中文

摘要

酒店一线员工流失量大，流失问题严重，已然成为影响酒店服务质量的重要的因素。为缓解此问题，以上海某皇冠假日酒店为例，从宏观和微观两个角度对员工离职的原因进行了分析，并提供了相应的解决措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	马毅鑫	东北师范大学历史文化学院	3	0	0.0	0.0