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摘要:
2014年以来,国网温州供电公司开展了企业文化督导机制的探索与研究,并以解决文化实践问题、提升文化管理能力为着力点,确定了"四位一体"常态运行的企业文化督导"用心金钥匙"模式,促进了企业文化工作的规范化、标准化、制度化,提升了企业文化的价值支撑和价值引领能力。
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文献信息
篇名 企业文化督导管理模式的建设
来源期刊 当代电力文化 学科 经济
关键词 企业文化 督导管理 供电公司 督导机制 督导员 文化实践 价值支撑 组织协同 文化景观 管理能力
年,卷(期) dddlwh_2015,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 82-83
页数 2页 分类号 F270
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DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周金勇 3 0 0.0 0.0
2 吴雅莎 2 0 0.0 0.0
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2015(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
督导管理
供电公司
督导机制
督导员
文化实践
价值支撑
组织协同
文化景观
管理能力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代电力文化
月刊
2095-6754
10-1181/G0
大16开
北京市西城区白广路二条1号
2013
chi
出版文献量(篇)
4297
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32
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